关于我们| 联系我们 | XML 欢迎光临惠州市富胜服装加工有限公司网站
全国咨询热线13528088302

大家都在搜索:

新闻资讯
联系我们
惠州市富胜服装加工有限公司
联系人:吴先生
手机:135-2808-8302
手机:135-3869-8783
地址:惠州市惠城区河南岸街道冰糖村冰糖组东方红河边第三排第一栋
 
 
 
公司新闻
当前位置:首页 > 新闻资讯 > 公司新闻

工作服色彩的选择也不能粗心大意
发布时间:2021-05-15 11:54:01 分类:公司新闻

 很多公司为了建立良好的企业形象,打响公司的宣传力度,都会统一着装,进而定制工作服,那么在定制过程中的颜色问题上需要注意哪些问题呢?

 
    统一工服定制时,切不可使其色彩过于繁多或过于杂乱。不然看起来色彩杂乱无章,或者花哨,都无益于维护本单位的整体形象。所以,从总体上讲,工作服的色彩宜少而不宜多。工作服定做具体来说,选择工作服的色彩时,有三点应予重视:一是应当优先选择本单位的标志性色彩。在用来塑造单位形象的“形象识别系统”之中,标志性色彩占据着重要的位置。它所指的是,某一单位为了体现自身特色、表现自身理念,而特意选定一种或数种色彩用以代表自己。在商务活动中,它被广泛地应用于本单位的标志、徽记、广告、标语、商标、旗帜、建筑等各个方面。
 
    工作服在提升企业形象,展示企业文化内涵起了积极作用,很多服务行业的员工都穿着印有本公司LOGO和字号的制服,走到哪里都是一个流动的广告。
 
    以之作为员工工作服的主色彩,亦为一种国际上通行的作法。根据客户的要求,结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等,从制服的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑,提供最佳设计方案,为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。
图片.jpg
 
    
 
 

关闭窗口

上一篇: 白色工作服变黄,这些问题尽量避免。

下一篇: 工衣折叠的又直又平,答案全都在这里